نظریه سازمان به عنوان یک رشته پاره پاره یا به قول ففر، یک «زمین پوشیده از علفهای هرز» که تنوع و گونهگونی نظریهها در آن بیداد میکند به کدام سمت میرود یا باید برود؟ آیا نظریه سازمان هنوز باید مدیریتگرا و در خدمت قشر خاصی از مخاطبان ممکن باشد؟ در دنیایی که توزیع نابرابر ثروت و قدرت میان کشورها و حتی اقشار مختلف درون یک کشور وجود دارد، نقش نهادسازانه رشته نظریه سازمان چیست؟ آیا کماکان باید بر کارایی و بهرهوری درون مرزهای سازمان و زیر بیرق مدیران و صاحبان ثروت اصرار ورزد یا مسیر دیگری را نیز میتوان متصور بود؟ در این جلد، نویسندگان صاحبنام این حوزه، مسیر حرکت آینده کشتیای را که بر آن سوارند دیدهبانی میکنند.
Volume : 4.4 M Byte
Notice: This file is usable only on SAMT bookreader application
تعداد صفحات نسخه دیجیتال : 144
مقدمۀ مترجمان
فصل نوزدهم: آیندۀ نظریۀ سازمان: چشم اندازها و محدودیت ها
فصل بیستم: مدیریت آینده های سازمان در دنیای متغیر قدرت/ دانش
فصل بیست ویکم: آیندۀ مطالعات سازمان: ورای مناقشۀ انتخاب -انطباق
فصل بیست ودوم: در خانه از مریخ تا سومالی: واگویۀ مطالعات سازمان
فصل بیست وسوم: دوران جدید، چالش های تازه: تأملاتی بر گذشته و آیندۀ نظریۀ سازمان
نمایه