تغییرات درمانی در گروه، فرایند بسیار پیچیده ای است که از طریق تعامل تجارب هدایت شده و گوناگونی انسان به وقوع می پیوندد. عوامل درمانی ابعاد گوناگونی از فرایند تغییر را ارائه می دهند. برخی از این عوامل مربوط به مکانیزمهای عملی تغییر، و عوامل دیگر به عنوان شرایط تغییر مطرح می شوند.
حجم : 1.3 مگا بایت
توجه: این کتاب فقط از طریق گوشی های هوشمند مجهز به سیستم عامل اندروید و در نرم افزار کتابخوان سمت قابل مطالعه است.
تعداد صفحات نسخه دیجیتال : 164
پیشگفتار
فصل اول: کلیات
مقدمه
عوامل درمانی
امید دادن
عمومیت دادن
انتقال دانش
نوعدوستی
اصلاح سیر تکاملی خانواده
رشد فنون اجتماعی شدن
رفتار تقلیدی
فصل دوم: نظریههای مشاوره و رواندرمانی
ماهیت نظریه
تعریف نظریه
رابطه دیدگاههای مشاوره و رواندرمانی با دیگر نظریههای روانشناختی
نظریههای مشاوره و رواندرمانی گروهی
فصل سوم: نظریه رواننمایشی (سایکودراما)
چکیده نظریه رواننمایشی
تعریف سایکودراما
مبانی نظری
اهداف سایکودراما
روشها
ابزار اولیه
فنون اساسی
مراحل سایکودراما
انتخاب و ترکیب گروه
اندازه گروه
طول مدت جلسات
ویژگیهای رهبر سایکودراما
فصل چهارم: گروهدرمانی با رویکرد روانکاوی
چکیده نظریه روانکاوی
تفاوت بین گروهدرمانی و روانکاوی در گروه
اهداف و سازماندهی گروه
جلسات درمانی
اهداف و دلایل تشکیل گروه بدون حضور روانکاو
مقاومت
خواب، رؤیا و تداعی معانی
فعالیت و تظاهر به رفتار
فرایند پیشبرد کار در گروه
نقش روانکاو یا رهبر گروه
خاتمه دادن
فصل پنجم: گروهدرمانی با رویکرد رفتاری
چکیده نظریه رفتاردرمانی
تعریف مشاوره گروهی رفتاری
دلایل اساسی
فرضیههای اساسی
مراحل اساسی فرایند رفتاردرمانی
شناخت مشکل
نتایج مطلوب یا اهداف جایگزین
ترتیب دادن محیط
مصاحبه پیش از مشاوره گروهی
جلسات گروهی
فنون مشاوره گروهی رفتاری
ارزشیابی
ویژگیهای رهبر گروه
محدودیتهای رفتاردرمانی گروهی
فصل ششم: گروهدرمانی با رویکرد مراجع ـ محوری
چکیده نظریه مراجع ـ محوری
تعریف
اهداف درمان گروهی
گزینش اعضا و ترکیب گروه
موقعیت گروهی
اندازه گروه
فراوانی و طول مدت جلسات گروهی
ویژگیهای رهبر گروه
محدودیتهای گروهدرمانی
فصل هفتم: گشتالتدرمانی گروهی
چکیده نظریه درمانی گشتالت
گشتالتدرمانی در گروه
گروهدرمانی و کارگاهها
مبانی نظری
اهداف گشتالتدرمانی
فرایند گروهی در گشتالتدرمانی
گزینش اعضا و ترکیب گروه
موقعیت و اندازه گروه
فراوانی و طول مدت جلسات
ویژگیهای درمانگر گشتالتی
روش کارگاهی (آموزشی یا درمانی)
فنون گشتالتدرمانی
محدودیتها
کاربرد
فصل هشتم: گروهدرمانی با رویکرد وجودی
چکیده نظریه درمان وجودی
رویکرد وجودی و گروهدرمانی
اهداف رواندرمانی وجودی
موانع مشارکت صحیح در گروه
پدیدههای وجودی مرتبط با گروهدرمانی
پیشفرضهای درمان وجودی گروهی
فرایند گروهی
مسائل وجودی در گروهدرمانی
فصل نهم: گروهدرمانی با رویکرد منطقی ـ عاطفی ـ رفتاری
چکیده نظریه منطقی ـ عاطفی ـ رفتاری
تعریف گروهدرمانی
اهداف درمانی
گزینش اعضا و ترکیب گروه
موقعیت گروهی و طول مدت جلسات
ویژگیهای درمانگر و مشاور
محدودیتهای درمانی
فصل دهم: واقعیتدرمانی گروهی
چکیده نظریه واقعیتدرمانی
واقعیتدرمانی گروهی
مبانی نظری
نیازهای اساسی
دو شیوه اساسی زندگی
هویت موفق
هویت شکست
اصول واقعیتدرمانی
نقش رهبر در فرایند گروهی
گزینش اعضا در ترکیب گروه
اندازه گروه
طول مدت درمان
خلاصه
فصل یازدهم: گروهدرمانی با رویکرد تحلیل تبادلی
چکیده نظریه تحلیل تبادلی
گروهدرمانی با رویکرد تحلیل تبادلی
مبانی نظری
موقعیتهای روانی و طرحهای زندگی
هدف درمان
فرایند گروهی
فنون و روشهای درمانی
نقش و کارکرد رهبر گروه
محدودیتهای درمانی
فصل دوازدهم: گروهدرمانی با رویکرد شناختی
چکیده نظریه شناختی ـ رفتاری
گروهدرمانی شناختی
هدف درمان
درمان شناختی اختلالات روانی
نقش درمانگر
رابطه درمانگر و مراجع
فرایند درمانی
فنون شناختی
فنون رفتاری
کاربرد شناختدرمانی
خلاصه
فصل سیزدهم: گروهدرمانی با رویکرد «جامع» یا «انتخابی»
چکیده نظریه انتخابی یا جامع
مشاوره انتخابی
دیدگاه جامع
رابطه بین مشاور و مراجع
فنون و روشهای درمانی
خلاصه
منابع
واژه نامه
نمایه